Profesionální základ kariérového poradenství ve škole i mimo ni

Video knihovna moderního kariérového poradce

Najít si cestu v roli kariérového poradce ve škole není vždy snadné. Někdy chybí čas, někdy inspirace, jindy podklady, které by opravdu fungovaly – a mluvily řečí žáků. Právě proto jsem vytvořila tuto online knihovnu: jako prostor, kde najdete oporu, konkrétní nápady i systematický přístup k realizaci kariérového poradenství a vzdělávání ve škole.

Videa i metodické podněty vycházejí z reálné školní a poradenské praxe, z práce s třídami i s jednotlivci. Pomůžou vám udržet směr, šetřit čas a přitom vytvářet s žáky opravdu podnětné a důležité rozhovory a aktivity. Ať už začínáte, nebo jste zkušený/á poradce/kyně, najdete tu inspiraci, jak svou práci dělat s větší lehkostí, jistotou a smyslem.

ZÍSKAT PŘÍSTUP Chtěli byste pomáhat dětem i mimo školu?

Všechny materiály v knihovně vycházejí z dlouhodobé práce s žáky i s poradci. Nejde o teorie od stolu, ale o ověřené přístupy, které ve škole opravdu fungují – a které si můžete přizpůsobit svým podmínkám. Díky předplatnému získáte přístup ke knihovně, která:

Ušetří váš čas i rozpočet

Více než 60 vyučovacích hodin dostupných ihned formou předplatného – 33 videí v celkové hodnotě 30 000 Kč, pokud byste je absolvovali jednotlivě jako samostatné semináře a webináře.
Vychází z práce s žáky

Aktivity a metodiky vychází z přímé práce s více než 3000 žáky 7.–9. tříd, z projektových dnů ve školách i individuálního poradenství. Díky tomu reagují na skutečné potřeby dnešních dětí – ne na předpoklady.
Staví na spolupráci s učiteli a poradci

Obsah vznikal na základě 1000+ hodin lektorské práce se školními kariérovými poradci, metodiky a pedagogy v různých regionech. Odráží to, co řešíte ve škole nejčastěji – i to, co často chybí.
Čerpá z širokého profesního základu

Vše je podloženo 9 lety zkušeností v kariérovém poradenství mládeže a 27 lety praxe v různých oborech (stavebnictví, IT, marketing, vzdělávání). Díky tomu pomáhá žákům přemýšlet o budoucnosti realisticky i s nadhledem.

i

Zde najdete přehled některých referencí od účastníků mých seminářů, webinářů, workshopů pro dospělé a kurzů nebo projektových dnů pro děti

1. Začínáme s kariérovým poradenstvím. Kontext, základy a první praktické nástroje

Záznamy webinářů (v délce 375 min. - 8 vyuč. hod.)

Porozumění základům, které vám dají jistotu, že víte, co a proč děláte. Tato část vás provede teoriemi a koncepty, které tvoří základ kariérového poradenství: od přehledu kariérových teorií po specifika generace dnešních teenagerů. Pomůže vnímat kariérové poradenství v širším kontextu – jako nástroj pro rozvoj kompetencí, orientace v životě a podpory identity, nikoli jen jako „pomoc s výběrem školy“. Zároveň získáte první praktický nástroj – Lean Canvas – pro plánování rozvoje žáků nebo i svůj vlastní.

Kariérové teorie v praxi
Teorie generací Howe-Strausse pro kariérové poradce
Lean Canvas v kariérovém poradenství. Výběr školy a povolání jako projekt a byznys plán

Co konkrétně získáte:

Pevný teoretický rámec – přehled hlavních kariérových teorií (od klasických až po současné, jako je SCCT nebo holistický přístup) včetně modelu Career Management Skills pro snadnější práci s různými typy potřeb žáků.
Porozumění dnešní generaci žáků – vhled do generačních rozdílů v přístupu k práci a vzdělávání, které pomohou lépe přizpůsobit styl poradenství, porozumět nerozhodnosti žáků i očekáváním rodičů.
Praktické a využitelné nástroje: Lean Canvas – přehledný a vizuální formát pro plánování osobního rozvoje žáků, pro žákovská portfolia i vlastní koncepci poradenství. Aktivita Práce se vzorem – zábavná forma rozvoje sebereflexe a představ o budoucnosti, využitelná i v hodinách, argumenty a podklady pro komunikaci s rodiči a kolegy – jak ukázat přínos kariérového poradenství i těm, kteří mu zatím nedůvěřují.

2. Orientace na trhu práce. Rady, nástroje a tipy pro kariérové poradce

Záznam 3dílného webináře (v délce 335 min. - 7,5 vyuč. hod.)

Jak žákům přiblížit proměnlivý svět práce, technologie a budoucnosti zaměstnání – prakticky a srozumitelně
V této sekci získáte jasnou oporu pro práci s tématem trhu práce – od základního rozhledu přes konkrétní aktivity až po nácvik dovedností potřebných při vstupu do pracovního života. Pomůže vám převést komplexní informace o zaměstnanosti, technologiích a budoucích trendech do srozumitelné formy pro žáky ZŠ a SŠ. Získáte nástroje, jak rozvíjet jejich orientaci v pracovních možnostech, sebeprezentaci i schopnost reagovat na proměny světa práce.

Výběr povolání a stanovení kariérních cílů.
Trendy na trhu práce, AI a kariérové poradenství.
Jak získat dobrou práci. Abeceda hledání zaměstnání.
Jak s žáky mluvit o penězích a výplatě (dostupné koncem května).

Získáte přehled o hlavních trendech na trhu práce (v ČR i globálně) a jak je jednoduše přiblížit žákům. Návod, jak s žáky mluvit o technologiích (včetně AI) bez zbytečného strašení a jak je využít jako motivaci. Praktické aktivity pro rozvoj schopnosti rozlišit reálné pracovní možnosti a přemýšlet o volbě povolání v širších souvislostech. Metody, jak učit žáky „číst mezi řádky“ v pracovních inzerátech a vytahovat klíčové informace. Nácvik psaní efektivního životopisu a přípravy na pracovní pohovor včetně tzv. elevator pitch. Podporu v práci s představami žáků o budoucnosti, včetně vizualizačních otázek a aktivit na téma osobní značky.
Inspiraci, jak systematicky rozvíjet kariérní gramotnost už od ZŠ – bez zahlcení daty.

3. Koučovací přístup v kariérovém poradenství teenagerů

Záznam 2dílného webináře, 2 kreativních workshopů a další 9 videí s podrobnějším vysvětlením jednotlivých metod a příkladů z praxe (v délce 570 min. - 12,5 vyuč. hod.)

Jak vést rozhovor, který skutečně pomáhá?
Tato sekce vás provede základy koučovacího přístupu, který respektuje potřebu autonomie dospívajících a nabízí bezpečný prostor pro vlastní objevování. Naučíte se vést rozhovor tak, aby žáci získali větší jasno, rozhodli se nebo našli vnitřní motivaci k dalším krokům.

Základní principy koučinku, struktura poradenského setkání, kompetence kariérového kouče.
Rozbor jednotlivých částí poradenského setkání nebo procesu a kazuistiky.
Praktické koučovací aktivity k výběru povolání a kariérovému rozhodování.
Kolo rovnováhy několikrát jinak, ideální práce s pyramidou Diltse a další metody a aktivity.
Koučovací model SCORE s dvěma kreativními workshopy.

Získáte jasnou strukturu koučovacího rozhovoru a poradenského setkání včetně konkrétních otázek, praktické metody a aktivity využitelné v hodinách i individuálních konzultacích určené přímo pro dospívající, které dětem dávají smysl a baví, konkrétní příklady z praxe v různých situacích.

4. Metody sebepoznání a mapování kompetencí a hodnot

Záznamy 4 webinářů (v délce 791 min. - 20 vyuč. hod.)

Tato sekce patří k nejobsáhlejším v celé knihovně – a není divu. Právě práce se sebepoznáním, kompetencemi a hodnotami je základem každého smysluplného kariérového rozhodnutí. A když se dobře uchopí, může být pro žáky nejen přínosná, ale i překvapivě zábavná a silně motivující.

Videa v této části přináší:

teoretické ukotvení v kariérových teoriích (KASE, MI Theory, McClelland, Schein),
praktické aktivity, které jsou ověřené v praxi a upravené pro práci s teenagery,
pestrý výběr nástrojů – od kartiček, přes projektivní techniky, až po hry, rozhovory a práce s portfoliem.

Najdete tu vše potřebné k tomu, jak vést žáky k hlubší sebereflexi, pojmenování silných stránek a porozumění vlastním motivům a hodnotám. Tato témata se často objevují jako „složitá“, ale díky přístupným metodám a jasnému vedení je zvládnete přenést i do běžné vyučovací hodiny.

Kompetence jako klíč k sebepoznání a profesnímu směřování (vysvětlení, proč se zaměřit spíš na dovednosti než formální kvalifikaci; model KASE a praktické ukázky, jak ho využít ve výuce, práce s kartami JobbKort, Království povolání, RegioAdvisor, informační zdroje).
Praktické techniky pro mapování kompetencí – od portfolia po hry (jak žákům pomoci vidět své dovednosti získané mimo školu; portfolia, karty KRoK, Kolo koníčků a zájmů, technika STAR(T), metoda PARLA; kreativní aktivity: „Hledá se povolání“, „Nemám na vybranou“ aj.)
Každý je na něco chytrý – Mnohočetná inteligence podle Gardnera (využití MI teorie pro sebepoznání a hledání kariérního směru; karty RegioAdvisor, koláže, brainstorming, rodinný profesiogram).
Vliv hodnot a motivů na profesní volbu (práce s motivací podle McClellanda, praktické aktivity, např. Dražba hodnot, Úspěšný člověk, Pustý ostrov, Let balonem; propojení hodnot, vnitřních motivů a reálných kariérních cest; typologie MBTI a kariérní kotvy jako nástroj hlubší sebereflexe.)
Motivy a motivace – využití karet a metoda kariérních kotev (Potřeba – motiv – stimul – hodnota: co to znamená v praxi. Maslow, motivace „od“ a „k“, kariérní kotvy Edgara Sheina; Vizuální techniky s kartami DIXIT Memories).

5. Koncepce IKIGAI v kariérovém poradenství jako nástroj celoživotního plánování a rozvoje

Záznam 3dílného webináře (v délce 420 min. - 9 vyuč. hod.)

Jak provést žáky nebo dospělé cestou k hlubšímu pochopení sebe sama – a pomoci jim spojit, co je baví, v čem vynikají a kde mají své místo ve světě.
Tato sekce nabízí praktický pohled na práci s koncepcí IKIGAI jako nástrojem pro sebepoznání a dlouhodobé směřování. Ukazuje, jak může poradce vést klienta (žáka i dospělého) k nalezení osobní motivace a rovnováhy mezi „mohu, chci a musím“. Najdete zde záznam workshopu vedeného metodou neurografického koučinku, která otevírá prostor pro intuici a vnitřní vhledy.

Úvod do koncepce IKIGAI – Smysl, který nás drží nad vodou
Průsečíky IKIGAI – Jak sladit „mohu“, „chci“ a „musím“
Koučování na papíře – Najděte svůj IKIGAI s neurografikou

Dokážete používat IKIGAI jako rámec pro rozhovor i aktivní práci se žáky a dospělými.
Získáte konkrétní otázky, cvičení a tipy na aktivity, které lze rovnou použít ve výuce i poradenství.
Pochopíte, jak pomocí modelu IKIGAI pojmenovat příležitosti i napětí v životní volbě.
Osvojíte si přístup „koučování na papíře“ díky neurografice – bez nutnosti výtvarných dovedností. Vyzkoušíte vedený workshop, který může nabídnout i svým klientům nebo si ho zažít na vlastní kůži.
Získáte inspiraci pro hlubší práci s motivací, smyslem a vnitřními hodnotami v praxi.

Pro samoplátce

Přístup ke všem materiálům na 6 měsíců
formou měsíčního předplatného
60 vyučovacích hodin obsahu v hodnotě 30 tisíc Kč
Pokrývá klíčové oblasti kariérového poradenství mládeže

Předplatné probíhá formou měsíčních plateb – první platba se uskuteční v den objednání, každá další pak automaticky vždy po měsíci, celkem tedy 6 plateb. Po uplynutí šesti měsíců se předplatné automaticky ukončí.

Platba je možná pouze kartou prostřednictvím zabezpečené platební brány Stripe. Údaje o Vaší kartě jsou zpracovávány výhradně touto bránou, neukládají se ani se nepředávají mně jako poskytovateli knihovny. Služba splňuje nejvyšší standardy zabezpečení online plateb. Po úhradě získáte okamžitý přístup k celé knihovně.

790 Kč / měs.

ZVOLIT TUTO MOŽNOST

Pro školu / organizaci

Přístup ke všem materiálům na 6 měsíců
formou jednorázové úhrady na fakturu
60 vyučovacích hodin obsahu v hodnotě 30 tisíc Kč
Pokrývá klíčové oblasti kariérového poradenství mládeže

Platba probíhá na fakturu. Po jejím uhrazení získáte plný přístup ke knihovně pro 1 uživatele. Předplatné lze po uplynutí 6 měsíců prodloužit o další období.

Upozorňuji, že se jedná o distanční vzdělávání formou záznamu – není možné jej financovat z aktuálních šablon JAK. Ke shlédnutým webinářům se nevystavují osvědčení.

4500 Kč

ZVOLIT TUTO MOŽNOST

Ing. Kateřina Málková

kariérová poradkyně, zakladatelka projektu SMARTEE

Do kariérového poradenství jsem vstoupila z podnikatelského prostředí jako máma bezradného osmáka, kterého škola spíš odrazovala než motivovala a učitelé nad ním pomalu lámali hůl. Dnes je mu dvacet a kromě zájmu o elektrotechniku – v kterém jsme se trefili – má jasné životní cíle, srovnané hodnoty, zdravou sebedůvěru a dokonce chuť studovat korejštinu.

Původně jsem si myslela, že se moje zaujetí volbou povolání omezí na vlastní rodinu. Nakonec se ale ozvala učitelská žilka, kterou jsem zřejmě zdědila po několika generacích pedagogů v rodině. Postupně jsem začala sdílet své zkušenosti s kariérovými poradci ze škol, připravovat webináře, semináře a výukové materiály. Pozitivní odezva mě motivovala jít dál.

Během devíti let praxe jsem osobně i online pracovala s více než 3000 žáky základních a středních škol, vedla projektové dny, besedy, konzultace a setkala se s více než tisícovkou učitelů. Vydala jsem pracovní sešit 8 mýtů o volbě budoucího povolání, metodiku k projektovému dni Moje budoucnost, moje volba, sadu karet Království povolání a vytvořila řadu e-booků, které se šíří mezi rodiči a teenagery.

Připravuji mentoringový program pro kariérové poradce pracující s dětmi, kteří cítí, že by rádi nabídli své služby i mimo školní prostředí – například rodičům a dětem, kteří hledají individuální podporu při volbě střední školy, profesní orientaci nebo rozhodování o další vzdělávací cestě.

Podrobnější nabídku budu mít v polovině května, a bude obsahovat:

hotové produkty a programy, které můžete rovnou nabídnout (např. konzultace, víkendové jedno a dvoudenní programy),
praktické know-how, jak oslovit rodiče, jak si nastavit cenu a podmínky spolupráce,
moje osobní podpora ve formě individuálních konzultací,
možnost být součástí projektu Smartee a mít svou nabídku viditelnou pro tisíce rodičů, kteří řeší volbu školy a budoucnosti svých dětí.

Sezóna kariérového poradenství mimo školu startuje už v polovině srpna – proto je právě teď ideální čas připravit si vlastní nabídku. Není nutné opouštět školu nebo měnit profesi – i pár konzultací měsíčně může přinést nový rozměr vaší práce. A kdo ví, možná se z toho časem stane i váš hlavní směr.

👉 Zajímají vás podrobnosti? Zanechte mi e-mail a já Vám včas pošlu podrobnější informace.

Mentoring pro kariérové poradce. Můžete pomáhat žákům i mimo školu